邮储银行定远县支行在上级分行的领导下，深入贯彻新发展理念，从抓党建、优服务、惠小微、树合规等多个方面着力，持续推动业务稳定健康发展。
党建引领，以党建推动业务可持续发展
邮储银行定远县支行高度重视思想建设，扎实开展党建学习，不断增强党员干部的理论素养。在工作方式上抓住关键，着力增强党员责任感。中层干部率先垂范，建立健全相关制度，将绩效与成效挂钩，一级带着一级干，一级做给一级看。带动员工劲往一处使，使员工想干、愿意干，充分激发员工的工作积极性。发挥出党支部的战斗堡垒作用，激发员工热情，充分将党建与业务融合。最大限度的将党建工作优势转化为业务发展优势，实现党建与业务的同频共振。
做优服务，以“贴心”服务营造网点氛围
一是通过不断优化服务，做客户的“贴心”银行。2023年，邮储银行定远县支行对邮储银行藕塘镇支行完成改造装饰。针对客户需求，不断努力优化，丰富各类软硬件服务设置，围绕辖内客群特征与习惯，结合打造网点品牌服务要求，为客服提供便利。二是通过不断教育培训，提升员工服务意识，规范服务标准。柜面服务笑脸迎、双手接、快速办、礼貌送，让客户有宾至如归的体验和感觉。三是不断加强电子银行渠道建设，通过专项活动、增进关系和行业客户拓展等措施，不断提升金融服务便捷性和可获得性。挖掘线上营销潜力，打造老百姓身边的银行、手中的银行。
惠农惠企，以扎根城乡提升小微信贷
坚守支农支小信贷投放定位，加大“支农、支小、支微”贷款支持。一是“迈开腿”，服务上门。组织开展摸排新型农业经营主体、小微企业、个体工商户、城乡居民需求，提供融资服务。二是“张开嘴”，积极对接。与人社局、财政局、各乡镇劳保所、农经站等部门对接，积极对接创业担保贷款、涉农贷款项目，全面贯彻落实国家金融政策。
合规控险，以“安全”底色守住金融底线
人人讲合规，合规人人讲。邮储银行定远县支行一直以来重视员工学习培训，通过组织业务知识竞赛、技能大比武、征文或演讲等一系列活动，切实提升员工综合素质和专业能力。
郭春梅
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